Amsterdam 40 uurMaster
Associate Corporate Sustainability

Creëer je eigen toekomst

Als Associate Corporate Sustainability leid je de duurzaamheidsinspanningen van Van Lanschot Kempen en speel je een cruciale rol bij het bevorderen van de betrokkenheid van interne en externe stakeholders en het helpen uitvoeren van het plan van het Corporate Sustainability team. Je vertegenwoordigt Van Lanschot Kempen ook extern. Corporate Sustainability maakt deel uit van het Strategy, Sustainability & Corporate Development team (SS&CD) binnen het CEO-domein. Je rapporteert aan het hoofd van Corporate Sustainability.

Dat is waar je jouw talenten voor zult gebruiken als Associate Corporate Sustainability bij Van Lanschot Kempen (“VLK”):

Helpen bij het realiseren van de VLK Sustainability Roadmap en periodiek verstrekken van relevante gegevens om de voortgang te meten.
Duurzaamheidsinformatie leveren in bedrijfsrapportages en externe publicaties (bijvoorbeeld in het jaarverslag).
Periodieke data aanleveren voor externe duurzaamheidsbenchmarks en -beoordelingen.
Duurzaamheidstrainingen en workshops creëren en geven.
Het duurzaamheidsbeleid van VLK en de bedrijfswebsite up-to-date houden.

Jouw talenten

Een communicatief en betrokken persoon met een analytische en praktische instelling, die energie krijgt van het realiseren van veranderingen en in staat is stakeholders onderweg te activeren. Zo kunnen we jou het beste beschrijven in de functie van Associate Corporate Sustainability. Talenten die je gebruikt om Van Lanschot Kempen en stakeholders elke dag te begeleiden in een voortdurend veranderende wereld. Door out-of-the-box te denken, vragen te stellen en oplossingen voor te stellen. Je hebt ook:

Een vloeiende kennis van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
Passie voor duurzaamheid en enige jaren werkervaring ni het bevorderen van positieve verandering in de professionele dienstverlening.
Basiskennis van duurzaamheids-regelgeving.
Uitstekende communicatieve vaardigheden, met het vermogen om interne en externe belanghebbenden te betrekken en te beïnvloeden.
Analytische instelling met het vermogen om duurzaamheidsdata en -statistieken te interpreteren en te analyseren.
Sterke projectmanagementvaardigheden, met het vermogen om meerdere initiatieven tegelijkertijd te prioriteren en te managen.
Een sustainability gerelateerde academische achtergrond is een plus.

Kom verder bij Van Lanschot Kempen

Investeren op een meer toekomstgerichte, duurzame en datagedreven manier met verschillende klanten. Zowel nationaal als internationaal. Met bijna 300 jaar ervaring maken we deze ambitie waar bij Van Lanschot Kempen. Dit doen we met zo'n 2.000 collega's in verschillende vakgebieden.

De mate van innovatie en wendbaarheid van een organisatie hangt ook af van de diversiteit van het personeelsbestand. Onze verschillen maken ons samen sterker. We bevorderen een inclusieve werkomgeving waar alle collega's zich thuis voelen. Bij ons kun je jezelf zijn. En daar zijn we trots op.

Het Corporate Sustainability Team helpt duurzaamheid te verankeren in het DNA van Van Lanschot Kempen door collega's te adviseren, te verbinden en te inspireren om duurzaamheidsactiviteiten over de hele linie uit te voeren.

Benieuwd naar verhalen van collega’s en hoe zij het werken bij Van Lanschot Kempen ervaren? Ga naar Podcasts en kom meer te weten!

Turning talent into value!

Als je waarde toevoegt, kun je hetzelfde van ons terug verwachten. Een goede werk-privébalans met onze 'hybride manier van werken' is daar een goed voorbeeld van. Als Associate Corporate Sustainability krijg je ook:

een concurrerend salaris.
een flexibel budget om een deel van je secundaire arbeidsvoorwaarden zelf te regelen; de mogelijkheid om te beslissen hoe je dit budget besteedt, van vakantiegeld tot een dertiende maand, extra verlofdagen en nog veel meer.
de ruimte om een langere periode verlof op te nemen; bijvoorbeeld voor een sabbatical. 1 maand volledig betaald als je een sabbatical van 3 maanden of langer neemt.
een oppasbudget voor werkende ouders met kinderen in de leeftijdscategorie 0 -12 jaar.
een werknemersaandelenplan, waarbij Van Lanschot Kempen je investering (max. €3.500 per jaar) in Van Lanschot Kempen-aandelen verdubbelt.
tot 2 maanden per jaar werken vanuit het buitenland. Je hebt de mogelijkheid om je vakantie te verlengen door op afstand te werken, in onderling overleg.
opleidingsmogelijkheden.
een concurrerend pensioenplan.
flexibele werktijden; je komt naar kantoor voor teamvergaderingen of brainstormsessies en werkt thuis in onderling overleg.

En we hebben nog veel meer arbeidsvoorwaarden voor je klaarstaan. Ontdek alle voordelen van werken bij Van Lanschot Kempen.

Werken aan het vermogen van morgen

Is dit de vacature die je zocht? Heb je vragen? Neem dan contact op met Laure Calimez, Recruiter, via mail to: l.calimez@vanlanschotkempen.com.

Solliciteer

Je eerste gesprek

Je tweede gesprek

Onze aanbieding

Onderteken het aanbod

Laure Calimez

+31 6 23 66 26 05

l.calimez@vanlanschotkempen.com

Nu solliciteren

Voornaam*

Achternaam*

Gender*

Telefoonnummer*

E-mailadres*

CV*

Selecteer bestanden

Alleen docx, pdf bestanden en maximaal 10 MB

Vul de verplichte velden in

Ja, ik ga akkoord met de Privacy Statement

Meer informatie over de verwerking van uw persoonlijke gegevens kunt u vinden in de privacy statement van op de website. Deze site is beveiligd met reCAPTCHA, de Google Privacy Policy en Terms of Service zijn van toepassing.

Associate Corporate Sustainability