Software Developer - Omni-Channel Acquisition Team - Stage

Als Software Developer Intern binnen het Omni-Channel Acquisition team maak je deel uit van het team dat verantwoordelijk is voor het bouwen en onderhouden van al onze publieke websites.

We werken met Sitecore als CMS en gebruiken onder andere .NET, TypeScript, ReactJS, Next.js, GraphQL, Azure Portal, Azure DevOps, Docker en Kubernetes. Daarnaast houdt dit team zich ook bezig met marketing automation in Microsoft Dynamics.

Je werkt nauw samen met ervaren DevOps-professionals, draagt bij aan onze opleveringen en ontwikkelt je vaardigheden met de nieuwste technologieën en agile werkwijzen. Je krijgt de vrijheid om je ideeën te delen, echte uitdagingen aan te gaan en vanaf het begin de impact van je werk te zien.

Je taken omvatten onder andere:

• Bijdragen aan Product Backlog Items (PBI’s) met jouw programmeervaardigheden

• Uitvoeren van code reviews

• Deelnemen aan het Quality Assurance-proces

• Actief deelnemen aan alle Scrum-activiteiten van je team, zoals de daily stand-up, planning, retrospective, refinement en sprint reviews

Jouw talenten

Creatief, innovatief en digitaal vaardig — zo kunnen we jou het beste omschrijven in de rol van aankomend Software Developer. Talent dat je elke dag inzet om onze gebruikers te begeleiden in een continu veranderende wereld. Door out-of-the-box te denken en vragen te stellen, voeg je waarde toe aan het team waar je onderdeel van bent.

Daarnaast:

• Je bent een derde- of vierdejaars bachelorstudent of masterstudent in softwareontwikkeling (of een vergelijkbare studie)

• Je bent analytisch, resultaatgericht en hebt een hands-on mentaliteit

• Je hebt programmeervaardigheden

• Je hebt een passie voor innovatieve technologie en tools

• Je bent mensgericht en leergierig

• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar voor een periode van ten minste 5 maanden

• Je hebt een goede beheersing van de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk

Zet je volgende stap bij Van Lanschot Kempen

Investeren op een meer toekomstgerichte, duurzame en datagedreven manier voor diverse klanten, zowel nationaal als internationaal. Met bijna 300 jaar ervaring maken we deze ambitie waar bij Van Lanschot Kempen. Dit doen we samen met circa 2.000 collega’s met uiteenlopende expertise.

De afdeling Digital Innovation & Analytics (DIA) is een start-up-achtige omgeving binnen Van Lanschot Kempen. Dit betekent een werkomgeving die zowel het energieke en ambitieuze karakter van een start-up biedt als de solide voordelen van een grote organisatie. DIA is opgericht om de organisatie te ondersteunen bij haar voortdurende digitale en AI-transformatie.

De mate van innovatie en wendbaarheid van een organisatie hangt ook af van de diversiteit van haar medewerkers. Onze verschillen maken ons samen sterker. We stimuleren een inclusieve werkomgeving waarin iedere collega zich thuis voelt. Bij ons kun je jezelf zijn, en daar zijn we trots op.

Benieuwd naar de verhalen van collega’s en hoe zij het werken bij Van Lanschot Kempen ervaren? Ga naar People & Projects en ontdek meer. Of luister naar onze Podcast series om te horen wat onze collega’s te vertellen hebben.