Voor het team Private Banking Centraal zijn we per september op zoek naar een stagiair(e) voor een meewerkstage. Je wordt onderdeel van een hecht team van Private Bankers en Relatiemanagers. Onder hun begeleiding krijg je de kans om de wereld van Private Banking te ontdekken en je inhoudelijk en professioneel te ontwikkelen.
Als stagiair(e) werk je nauw samen met onze Relatiemanagers en Private Bankers om onze klanten optimaal te bedienen. Je houdt je onder andere bezig met:
Voorbereiden van klantgesprekken en afhandelen van klantverzoeken
Afhandelen en zorgvuldig vastleggen van financieel-administratieve klantzaken
Verzamelen van gegevens en maken van analyses voor klantafspraken
Bijwonen van klantafspraken en ondersteunen van Private Bankers in de opvolging
Ondersteunen bij het organiseren van projecten en (klant)evenementen
De mogelijkheid om, in overleg, een stageopdracht te formuleren en uit te voeren die aansluit bij jouw studie
Jouw talenten
Je bent communicatief sterk, enthousiast en initiatiefrijk: zo zien we jou graag tijdens je stage. Je denkt verder, stelt vragen, en kunt goed schakelen tussen zelfstandig werken en samenwerken in een team.
Daarnaast:
Ben je een 3e- of 4e-jaars hbo- of wo-student
Ben je minimaal 32 uur per week beschikbaar, voor een periode van circa 5 maanden
Werk je klant- en servicegericht en heb je oog voor detail
Heb je een sterk verantwoordelijkheidsgevoel
Beheers je de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk
Zet je volgende stap bij Van Lanschot Kempen
Als stagiair(e) bij Team Private Banking Centraal ben je niet zomaar een stagiair(e); je bent een volwaardig lid van ons team! Elk halfjaar verwelkomen we vier nieuwe stagiair(e)s, wat zorgt voor nog meer positieve energie en dynamiek binnen het team. Dit biedt jou een unieke kans om samen te leren, elkaar te ondersteunen en waardevolle ervaringen te delen.
Je werkt nauw samen met de vaste teamleden en je medestagiair(e)s, waardoor je niet alleen professionele vaardigheden ontwikkelt, maar ook sterke onderlinge banden opbouwt. Deze samenwerking zorgt voor een stimulerende en motiverende werkomgeving, waarin iedereen van elkaar kan leren en groeien.
Als stagiair(e) kun je rekenen op een gestructureerd inwerktraject en continue ondersteuning van een mentor en ervaren collega's. We zorgen ervoor dat je je snel thuis voelt en de nodige kennis en vaardigheden opdoet om succesvol te zijn in je stage. Veel van onze stagiair(e)s zijn zo enthousiast over hun ervaring bij ons team, dat ze ervoor kiezen om als werkstudent bij ons te blijven werken of zelfs in vaste dienst te treden. Dit biedt jou de unieke kans om je carrière verder op te bouwen binnen een bedrijf dat jouw groei en ontwikkeling serieus neemt.
Je werkt op kantoor in Den-Bosch, dicht bij het station, in een modern ingericht kantoorpand waar je niets tekortkomt. Goede koffie, ruimte om te sparren met collega’s en veel vrijheid om je werk naar eigen inzicht in te delen: alles is aanwezig.
Benieuwd naar verhalen van collega’s en hoe zij het werken bij Van Lanschot Kempen ervaren? Ga naar Podcasts en kom meer te weten!
Turning talent into value!
Dat is wat we doen! Want als jij waarde toevoegt, dan mag je dat van ons natuurlijk ook verwachten. Tijdens jouw stageperiode kun je rekenen op:
Een stagevergoeding van € 800,- op basis van 40 uur;
Een persoonlijke begeleider die altijd klaar staat om feedback te geven;
Een springplank naar eventueel verder werk binnen Van Lanschot Kempen.
Werken aan het vermogen van morgen
Heb je vragen? Neem dan contact op met: Jolijn Nijkamp, Directeur PB Centraal, via j.nijkamp@vanlanschotkempen.com of met Minne vd Zaag, Recruiter, via m.vanderzaag@vanlanschotkempen.com
Stuur je sollicitatie in. Je hoort binnen twee weken of je een uitnodiging krijgt voor een video interview.
We willen graag weten wie je bent en wat je ambieert en gaan je daar via een video interview wat vragen over stellen.
Je krijgt een uitnodiging om te komen kennismaken. Afhankelijk van de functie kan dit gesprek op locatie of online plaatsvinden. In dit eerste gesprek willen we je graag beter leren kennen en weten wat je ambieert.
We willen graag weten wat jij weet. Daarom kan dit tweede gesprek ook een test van jouw kennis en vaardigheden bevatten.
Je krijgt een aanbieding om bij ons te komen werken. Heb je nog vragen of opmerkingen? Neem dan even contact op met de recruiter.
Als je tevreden bent met het aanbod, onderteken je het contract en stuur je het naar ons terug. Welkom! Je hoort snel meer over je eerste werkdag.